近期2017屆畢業(yè)生各類招聘信息在學校如火如荼地發(fā)布，學校不斷強化準畢業(yè)生們的緊迫感，要求大家認真準備，積極投遞簡歷，爭取早日獲得Offer。然而從輔導員收到的學生簡歷中，我們發(fā)現(xiàn)許多問題，這些簡歷可能分分鐘被企業(yè)HR扔進碎紙機。在此列舉兩個比較普遍的問題。
【情況一】你貼對照片了嗎
簡歷中有證明“我是我”的照片粘貼處，看到部分同學粘上的是一英寸高中升大學時的照片，有的更甚，竟然還是穿著初中校服的升高中的照片，真讓人哭笑不得。
“我是我”是一個即將步入職場的成年人，且不說要你長得有多帥氣、多漂亮，但最起碼是要看得順眼，干干凈凈、清清爽爽一名準畢業(yè)學生的樣子。
企業(yè)HR大多是“閱人無數(shù)”的主，他們都有不同程度的讀“像”能力，通過相片反射出這名應聘者是否符合企業(yè)招聘的崗位需要，因為“相由心生”，氣質(zhì)、性格可以通過照片作初步的判斷。
同時通過小小的一張照片，可以看出“我”對待事情的態(tài)度，是認真的？馬虎的？是追求完美的？還是不拘小節(jié)的？
如果能認真地從“我是我”這件小事做起，一張精心準備，注重儀表，突出自己的顏值、氣質(zhì)等的照片，HR就會瞬間產(chǎn)生好感，就會有繼續(xù)將簡歷看下去的念頭，那么不就有被邀約面試的可能了嗎？
【情況二】重視社會實踐、資格證書欄的填寫
簡歷中有你所從事的各類社會實踐、擔任什么職務、有什么職業(yè)資格證書等內(nèi)容填寫，看到部分同學的簡歷中這些欄目全是空白，讓人說什么好呢？
企業(yè)的許多崗位并不是都需要名牌學校畢業(yè)的學生才能勝任，而往往是需要有認真踏實、虛心好學、團隊協(xié)作、主動承擔這樣一些職業(yè)素養(yǎng)的人。
你在學校的點點滴滴表現(xiàn)，都可以描繪成企業(yè)需要的職業(yè)素養(yǎng)中的一部分。所以，希望我們未來的畢業(yè)生們不斷充實現(xiàn)在的自己，做好自己的學習規(guī)劃并努力付諸實施，將大學生活過得充實、豐滿、有意義、有收獲，讓我們未來的HR看到你的簡歷時忍不住往下看，忍不住要邀請你面試！