求職的成功，主要取決于面試時給招聘者留下的第一感覺。當(dāng)前，企業(yè)招聘人員，并不只看中求職者的學(xué)歷，更看中能力、素質(zhì)。求職者在求職時，有時應(yīng)聘的工作并不是其所學(xué)專業(yè)，這就更需要求職者有較強(qiáng)的適應(yīng)能力、靈活反應(yīng)能力、親和能力、合作能力、學(xué)習(xí)能力等。為了使求職者順利通過面試環(huán)節(jié)，尋求一個理想的工作，在面試時應(yīng)該注意以下幾個問題。
一、面試前的準(zhǔn)備
1.要有自信心
這是面試時的基礎(chǔ)心理素質(zhì)，也正是大多求職者當(dāng)前比較欠缺的。因為求職的艱難，很多求職者在心理上已經(jīng)有了陰影。求職前，求職者要明白招聘者在尋找人才，自己在尋找合適工作，彼此是平等、雙向選擇的，所以，要表現(xiàn)出的是自信而不是自卑。切記妄自菲薄患得患失。
2.把握對方心理
面試的目的是找到那個符合崗位要求的人。面試官都希望在面試時能盡快找到自己需要的人員�？紤]到面試耗時耗力等成本，他們也希望盡快找到合適的人選。所以，面試官們每見一個面試者，都希望他就是合適人選，希望是最后一次面試，所以，面試時要展示自己，保持穩(wěn)定的心理狀態(tài)，體現(xiàn)自信、誠實、干練，爭取讓主考官錄用自己。要事先準(zhǔn)備好相關(guān)的材料，對可能出現(xiàn)的問題預(yù)先準(zhǔn)備好答案，給面試官留下美好的印象。
二、關(guān)注用人單位的需要
單位在面試時，關(guān)注的是應(yīng)試者是否具有勝任目標(biāo)崗位的能力。當(dāng)然，人品如何也是招聘單位必須關(guān)注的。不同的單位，關(guān)注的東西也各有不同，盡管不同的單位都有各自不同的面試標(biāo)準(zhǔn)，但是企業(yè)需要的是有意愿工作的人，需要的是那種不畏艱難、失敗，能不屈不撓地開拓進(jìn)取的人。企業(yè)對面試者的要求也有以下幾個共同點(diǎn)：
1.需要具有高度靈活應(yīng)變能力的人
單位處于不斷發(fā)展變換的環(huán)境中 ，經(jīng)常會遇到新問題，這就需要員工具有應(yīng)變能力，能靈活地適應(yīng)各種環(huán)境的變化。
2.能適應(yīng)本單位工作的人
用人單位在面試時，首先考慮的是面試者具有業(yè)務(wù)專長，不但在能力上能適應(yīng)工作需要，而且要求在個人修養(yǎng)、言談舉止、工作作風(fēng)、思想道德、個性等方面都能適應(yīng)單位要求。
三、變被動為主動
向面試者詢問，可以變被動為主動。當(dāng)面試官完成了面試工作后，他會請面試者回去等候通知。一般來說，面試者會說聲謝謝，然后故作鎮(zhèn)靜地走開，等待回音。事實上，多數(shù)也就再沒有得到回音。如果這時，面試者能夠坦然地向考官提問：“你能給我這份工作嗎”，“我最晚什么時候能得到回音”“如果因為種種原因你沒有在最后期限通知我，我可以聯(lián)系你嗎”，很有可能會變被動為主動。據(jù)說，有很多人在面試結(jié)束時勇敢地問了諸如此類的問題，最終得到了那份工作。
四、求職中的注意事項
1.勿要強(qiáng)求一步到位
把求職作為一種提高自己才能、積蓄力量的手段，在崗位競爭激烈的今天，我們想實現(xiàn)一次就能找到合適工作的其實有些難，我們適當(dāng)調(diào)整一下求職的期望，對求職、面試成功率有很大的提升，許多人都想“一步到位”，但實際情況卻很難辦到。
2.勿要現(xiàn)場了解薪酬和福利
在求職時，薪酬福利是一個敏感的話題，求職者最好不要在簡歷中寫上薪酬要求。面試環(huán)節(jié)時，公司會讓填表格，上面包括面試者個人期望的最低薪水。面試者應(yīng)事先了解清楚，各種職位在不同的單位是什么樣的市場價位。最好在面試前通過渠道了解一下該公司的情況，如公司規(guī)模、主營產(chǎn)品、發(fā)展前景、雇員構(gòu)成、薪酬福利等。最好所要薪酬不要與市場價位相距太遠(yuǎn)，也不要在薪酬問題上問個沒完。
3.要誠實，不要“不懂裝懂”
單位都希望招聘到具有誠實精神、美好品德的面試者。因此，在接受面試時不要說謊。據(jù)了解，不少求職者在接受面試時，由于迫切希望得到眼前的這份工作，很容易犯下“不懂裝懂”、“故意隱瞞自己的缺點(diǎn)”或“夸大自身優(yōu)點(diǎn)”的錯誤。
4.著裝舉止要得體
面試時，著裝儀表也是一個重要的事項。談吐、穿戴的得體和落落大方，有助于給面試時留下美好的印象，能大大提高自己的求職成功率
綜上述，參加面試往往是自己被單位挑選的時候，或錄取，或淘汰，都要有所準(zhǔn)備。我們要記住，機(jī)會不是等來的，是自己爭取來的。在面試前要做好準(zhǔn)備，面試中做到機(jī)智靈敏，面試后要懂得感謝。無論面試過程怎樣，得到一次面試機(jī)會不容易，不要輕易放棄希望。