很多畢業(yè)生在沒有累積很多的面試技巧的時候,通常都會被英語面試這幾個字嚇到。其實，英語面試并不可怕，那么，面試前我們需不需要做一些準(zhǔn)備呢？當(dāng)然了，只有充分的準(zhǔn)備我們才能戰(zhàn)無不勝。當(dāng)面試進(jìn)入一定階段，有的企業(yè)根據(jù)需要，可能會加上英文面試，能到這個階段，也預(yù)示著你正向夢想的職位最后沖刺，這輪面試的分量可想而知，所以你應(yīng)該確保在面試中發(fā)揮最佳狀態(tài)。下面是英語面試注意事項，大家注意了。
第一，注意在自我介紹里對自己進(jìn)行亮點(diǎn)包裝，找到自己獨(dú)特的賣點(diǎn)，不露痕跡地推銷自己。自我介紹時要體現(xiàn)你的學(xué)術(shù)修養(yǎng)，比如，你可以羅列你在大學(xué)期間所看的相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)典著作、參加過的業(yè)內(nèi)重要會議及收獲、跟本科導(dǎo)師所做過的項目等。另外，你要強(qiáng)調(diào)你的文筆很好，比如，你是演講協(xié)會的成員，你獲過寫作方面的獎項，你在本科期間就發(fā)表過論文等，因為對于一個碩士研究生導(dǎo)師而言，其實他非常關(guān)注他所帶學(xué)生的文筆好壞，文筆好就意味著在指導(dǎo)你寫論文的時候?qū)熌苁『芏鄷r間和精力。
第二，注意語言的準(zhǔn)確性，即語法和用詞的準(zhǔn)確性、詞匯的豐富性、句式的靈活性(最好能構(gòu)建一些長難句，如用后置定語、分詞結(jié)構(gòu)、獨(dú)立主格結(jié)構(gòu)、各種從句、倒裝、省略、強(qiáng)調(diào)等手法包裝你的答案，這樣能提升你的檔次，讓導(dǎo)師覺得你的語言功底很好)、語音語調(diào)的準(zhǔn)確性、斷句的自然性等。
第三，注意內(nèi)容的連貫性和語言的銜接性。連貫性和銜接性體現(xiàn)了你思維邏輯的縝密性，會讓考官覺得你具有研究生的潛質(zhì)。要養(yǎng)成圍繞一個統(tǒng)一的話題而分點(diǎn)展開論證的論述習(xí)慣;在考前也可以準(zhǔn)備一些轉(zhuǎn)承起合的連詞。
第四，注意語言的得體性，即言談是否得體，是否符合語境，實現(xiàn)了語言的交際功能。考官如果問生活化的問題，回答的時候你就選擇口語化的表達(dá);若問學(xué)術(shù)性的問題或者比較嚴(yán)肅的社會熱點(diǎn)話題，你就要回答得稍微正式一些。
第五，注意回答的個性化，不要人云亦云，要另辟蹊徑。具有創(chuàng)新精神是一名優(yōu)秀的研究人員所必備的素質(zhì)，所以你在回答考官的問題時盡量想些有新意、有創(chuàng)意的答案。練習(xí)如何從研究生的角度綜合分析問題，對問題進(jìn)行整合與深度加工，答出廣度與深度。另外，如果你感覺自己理解得不是很透徹、很到位，或者你實在想不出什么有特色的答案，你可以提出你對該問題的質(zhì)疑或者提出自己對相關(guān)話題的擔(dān)憂，然后誠懇地跟老師探討，不必?fù)?dān)心會因此頂撞老師，學(xué)術(shù)上本就應(yīng)該百家爭鳴，百花齊放，在討論中，導(dǎo)師會從中看出你的獨(dú)到性、邏輯性和思維的敏銳性。
第六，注意細(xì)節(jié)。沒有聽懂考官的問題，你不必抓耳撓腮，而一定淡 定 ——Wouldyoupleasesaythatagainmoreslowly?Ididn’tcatchyou.如果你在進(jìn)考場之前門是關(guān)著的，你要先敲門再進(jìn)去;給考官遞交材料時要雙手奉上;要將手機(jī)調(diào)為靜音模式等。
第七，注意面試的時候一定要鎮(zhèn)定、自信，面對變化不要慌張。有的老師提問時喜歡在你對上個問題的回答中搜尋下一個問題的影子，其目的在于考察考生是否具備研究人員應(yīng)該具備的應(yīng)變能力。
第八，注意自己的言談舉止。要落落大方、不卑不亢、溫文爾雅;著裝得體，不要太社會化，奇裝異服等，要牢記自己的學(xué)生身份。
第九，注意知己知彼百戰(zhàn)百勝。在英語面試前可對考官進(jìn)行一番調(diào)查，了解考官的出題風(fēng)格(喜歡考專業(yè)知識、熱點(diǎn)話題還是�？荚掝})、語言風(fēng)格(是英音還是美音)、喜好等。
另附英語面試八個類型的典型面試問題
type 1: “why did you decide to seek a position in this company?”
你為什么要應(yīng)聘這個職位？
“you are a top company and i am convinced there would be no better place to work. you provide your employees with an open working environment based on team work�！�
type 2: “why did you leave your last job?”
為什么離開上一份工作
(hint: don’t lie and don’t speak badly of your past employer)
“i felt there was a lack of potential for upward mobility, i needed a more challenging job”
type 3: “how would you describe your ability to work in a team?”
說說你自己在團(tuán)隊合作中扮演什么角色，您的能力自己怎么評價
”as part of my college basketball team i learned we must work together. my individual training in the gym contributed to the team’s overall success. i like a mix, with a group i get the group input, but some projects are done better if just one person is working on them”
type 4: “what skills have you developed in your previous roles?”
你在上一份工作中獲得什么技能
“during my internship i worked for a few days in each of the departments of a company. this gave me a great insight into management techniques and how a big organisation works”
type 5: “would you be willing to travel in this job?”
你會愿意經(jīng)常出差工作嗎
“i understand that in order to build a good long term relationship with our customers it sometimes necessary to travel. i am more than willing to do this”
type 6: “describe your leadership skills?”
說一下你的領(lǐng)導(dǎo)能力
“it is important to take everyone’s opinion into account and give them the opportunity to excel. my role, as i see it, is organise and get things in order”
type 7: “what suggestions do you have for our organisation?”
你對我們公司有什么建議
“l(fā)ooking at your website, and comparing it with those of your competitors, i think you should streamline the site and emphasis the recent upgrades to your products”
type 8: “what’s the biggest mistake you’ve made?”
你至今犯的最大錯誤是什么
“taking for granted the huge sacrifices my parents made, so that i could succeed. i now do everything i can to make them proud of me”
最后，需要提醒各位參加英語面試的朋友，你一定要在面試結(jié)束前詢問面試官接下來的安排，比如：什么時候會給你答復(fù)。一般情況下，面試官都會給你一個時間期限，這樣你就能做到心中有數(shù)。如果面試官承諾在一周之內(nèi)給你答復(fù)，那你就可以在接下來的時間里耐心等待并繼續(xù)跟進(jìn)了。